联盟宗旨 

2011年，我院借建院70周年华诞，本着“优势互补、资源共享、互利共赢、共谋发展”的原则，同全省16个州市100余家（截至2018年9月共计219家）医疗机构签订战略合作协议书，共同组成联盟医院，标志着我院与各州市、县级医院在党科学发展观和中央医改精神指导下，为深化医疗卫生体制改革迈出了坚定步伐。

为了进一步加强医院联盟工作，我院成立了以院长为主任、党委书记为副主任的“昆明医科大学第一附属医院联盟医院工作委员会”以及“昆明医科大学第一附属医院联盟医院管理办公室”。我院联盟的宗旨是：

1.充分发挥我院对疑难、急危重症患者的诊治，教学和科研以及指导、培训基层医务人员等方面的骨干作用，帮助基层医院不断提高技术水平和服务能力，助力各联盟医院的建设和发展。

2.积极响应省委、省政府要求，开展省级公立医院与基层医疗机构合作共建。通过团队帮扶的方式，对基层医疗机构人员培训、业务指导以及出诊查房等长效机制的建立，逐步建立基层首诊、双向转诊、分级诊疗有序就医新格局；有效缓解基层老百姓看病就医实际困难和问题，使基层群众足不出户就可享受省级专家优质的医疗服务，真正体现省级公立医院在国家深化医改的大潮中应该发挥的作用和应尽的责任。

3.与各联盟医院一道，积极探索医疗资源纵向流动、横向整合协同发展机制；积极探索城乡对口支援有效方式；积极探索公立医院医师多点执业有序管理制度和措施；积极探索引入社会资本建立多元化办医格局，为我省公立医院改革做出积极的贡献。

4.本着“点面结合、远近兼顾、突出重点、边试边推”原则，根据各联盟医院具体情况，通过人才培养、技术支持、远程会诊、双向转诊以及科研协作等方式，多措并举，与各联盟医院密切交流合作，互相学习、取长补短、共同提高。

5.充分发挥公立医院公益性和社会责任，积极指导和促进各基层医院院前急救、突发公共卫生事件应急处置、疾病保健预防、慢病综合管理、出生缺陷防治以及健康教育等公共卫生服务能力和水平的提升。

6.积极开展对各联盟医院人才培养工作。大力推进“科主任管理培训”、“骨干进修医师培养”、“财务管理人员培训”、“专科进修医师培养”、“住院医师规范化培养”以及“临床药师培养”等工作，为各基层医院培养、输送合格的医学人才。

为此，今后我院将在人员培训、新技术指导、技术准入支撑、双向转诊、科研立项以及学历提升等方面为各联盟医院提供支持，同时也希望各联盟医院在上述领域给予我院宝贵支持和帮助。我们将最大限度共享人才、设备、技术及信息资源，瞄准国内外医学前沿，积极开展跨医院、跨专业、跨病种、跨科室交流与协作，共同应对医疗市场激烈竞争挑战，为我院与各联盟医院跨越式发展积极贡献力量。

让我们携手共创美好明天！