2021年7月2日-7月4日，由昆明医科大学第一附属医院护理部举办的国家级继教项目“新形势下护理精细化管理学习班”在医院报告厅隆重举办，本次学习班采用线上线下结合的方式，秉承“以护理质量管理为中心，坚持以改善护理服务，保障患者安全，丰富护理内涵，拓展服务领域为重点的目标，以加强护士队伍建设和改革护理模式为突破口，以推动医院实施优质护理服务为抓手，不断提高护理管理能力和专业水平”的理念，精心组织国内具有丰富护理管理经验的优秀专家进行授课，为学员们带来一场知识的盛宴。

2021年7月2日上午8时，学习班举办开班仪式，昆明医科大学第一附属医院护理部杨春梅副主任主持，昆明医科大学第一附属医院党委副书记苏伟、科技教育部处长唐薇、护理部主任田莹分别为大会致辞，为期三天的学习培训正式拉开帷幕。

7月2日邀请到中国卫生人才培养项目培训专家王国谧老师做题为《获得支持的影响力和医院护理品牌的建设与管理》的专题讲座，授课过程中，老师与现场学员积极互动，用诙谐有趣、通俗易懂的语言生动地诠释了管理者要学会运用自身影响力，充分激发团队凝聚力，来实现高效管理。

7月3日，由南方医科大学的史瑞芬教授首先从护理管理者的角色、人本管理、护士人文关怀等方面阐述了护理人本管理以及护理管理中的人文关怀，并提出在日常护理管理工作中，要注重人文关怀，要关注护士的切身需求，并且积极鼓励护士实现需要。在讲课的最后，史教授还提到护士职业心态的调节方式，呼吁在护理管理工作中加入心理观察和调试，使每一位护士在岗位上都能获得幸福感。

复旦大学JBI循证护理合作中心主任胡雁教授则是以《基于科学证据的持续护理质量改进》为题，引入循证护理在护理管理中的应用，她提出用科学的证据指导护理质量管理，并且要持续的进行质量改进，向学习者们详细的讲述如何获取科学权威的证据、如何评价文献质量以及如何应用整合性的证据资源，通过严谨的循证护理步骤，发现临床存在的问题，并积极采取措施促进证据的临床转化，从而提高护理工作的质量。

云南省护理学会秦亚辉理事长，从新冠疫情期间护理角色的转变、抗疫期间护士承担的角色两个方面引出后疫情时代护士面临的机遇与挑战，并且提出多项应对举措。秦理事长说，后疫情时代，我们要首先关注自身健康，用健康体魄和心理状态迎难而上。

玉溪市第二人民医院蔡德芳院长为大家带来护理管理者的职业发展路径分享，生动讲述了自己的职业发展历程，与学员分享自己的职业规划及丰富的管理经验。随后，昆明医科大学第一附属医院护理部田莹主任带来题为《以临床思维能力培养为导向的护理技能培训与思考》的授课，从国内护理人员技能培训现状及存在问题、技能大赛反思和我院护理技能培训改革与探索等三个方面展开，引发学员思考如何变革和创新护理人员技能培训模式。昆明医科大学第一附属医院呼吸与危重症医学科宋云华护士长、北京保诚医院管理有限公司培训部黄清贵经理，分别做题为“做好角色定位，提升护理内涵”和“基于病种分值付费下的护理绩效核酸体系”的专题讲座，分享了作为护士长在日常科室管理工作中的经验以及基于病组付费下的护理绩效核算体系的内容，给在座的学员带来很多启发。

7月4日的线上培训课程，由南京钟鼓楼医院护理部的陈雁主任、杭州树兰医院冯志仙副院长、武汉同济医院护理部汪晖主任、中南大学湘雅医院护理部副主任周阳共同进行授课，陈雁主任分享了医院“互联网+护理服务”模式运行，介绍了“互联网+护理服务”的项目背景、方案和平台的研发以及服务模式的探索过程，探讨了信息平台在护理服务中的应用。冯志仙主任带来“患者视角的医疗服务质量管理”分享，深入分析医疗服务面临的问题及变革趋势，以患者的角度来看提升护理服务质量以及新冠肺炎疫情背景下的应急管理策略。由汪晖主任带来以“基于激增理论的新冠肺炎疫情护理应急管理策略与思考”为主题的授课，在疫情背景下提出切身思考病人需求，有针对性地对病人实施护理，并提出新的护理管理方案的建立与思考，呼吁广大护理管理人员从实际工作出发，与时俱进，积极应对困难和挑战。最后，由周阳副主任带来以“质量指标引导下的护理质量持续改进”为主题的授课，周阳副主任从日常管理、质量管理工具以及特案分享三个方面介绍了质量指标引导下的护理质量持续改进措施，建议学习的老师积极尝试各种方式进行护理工作质量的持续改进。

为期三天的培训班很快就结束了。通过学习班的培训，相信所有参加学习班的成员都收获颇丰，希望他们回到自己的工作岗位上能将所学知识应用于临床护理管理和护理科研工作中，引领护理管理事业发展！