9月27日，昆明医科大学第一附属医院在报告厅召开2023年科技工作大会。昆明医科大学党委常委、副校长陆地，科技处副处长杨海龙，医院党政领导出席了会议，医院各党总支书记、职能部门负责人及临床医技科室主任、副主任、党支部书记、40岁以下青年博士参加了会议。

陆地代表学校致辞，他表示第一附属医院是学校科技创新工作的主力军，在学校高质量跨越式发展过程中具有无可替代的作用，今年医院的学科建设和科技创新工作，从顶层设计、具体措施、推动落实等方面都取得了很好的成效。新时期医院科技创新面临重大机遇和挑战，第一附属医院要主动融入云南省经济社会发展需求，加强重点优势科研项目的中长期规划，重点打造培育重点重大科研项目，着力构建学科交叉和人才激励的良好科技生态。

学校党委常委、医院党委书记周佳强调，科技工作是医院综合实力和学科水平的重要标志，新时期公立医院实现高质量发展必须抓好科技工作，科技创新能力不断进步是医疗服务水平持续提高、人民群众就医获得感不断增强的重要保障。全院各级干部职工要提高政治站位，深刻认识科技创新的重要性，坚持引育并举，激发动力、借助外力、形成合力，持续建设研究型医院，全面推进人才队伍建设和科技自立自强，把科技大会的精神和要求落实到行动中，努力实现省委省政府对我院三级公立医院绩效考核争先进位的目标要求。

学校党委委员、医院党委副书记、院长曾仲以“聚焦‘难病’，以科技创新推动医院高质量发展”为题作医院2023年科技工作报告，总结了医院围绕“14420”工作目标 ，通过抓学科建设、抓人才队伍建设、抓科研平台建设加快实施“科教兴院”战略；并以“三坚持、三发力”为重点任务部署了医院科技工作，即坚持研究型医院建设战略不动摇，在疑难危重症疾病临床研究上发力；坚持研究型学科建设为龙头不动摇，在优势特色研究方向和学科交叉上发力；坚持研究型人才为支撑不动摇，在青年科技人才培养上发力。

医院党委委员、副院长梁红敏主持会议，分析总结了医院2023年国基金申报及立项工作，从主任、副主任、党支部书记“三带头”、青年博士“挑大梁”、开展“有组织”的科研三个层面安排布置2024年国基金申报工作，并解读了医院绩效改革作为“指挥棒”在科技创新方面出台的最新激励、导向性举措。

医院党委副书记杜安强宣读了《昆医大附一院关于表彰2023年度在科技工作中做出突出成绩的团队和个人的决定》及《昆医大附一院关于入选第二批“535”高层次人才培养对象的通知》，主席台就座的领导为“科技创新奖”和“科技成果贡献奖”获得者颁发奖杯和奖状。

大会邀请两位国家杰出青年基金获得者进行了学术讲座，西南医院消化内科主任柴进教授以“一种新型胆汁淤积性肝病的发现与诊治”为例，生动诠释了“科研源于临床、服务于临床”科研思路及转化理念。我院引进的领军人才、美国心脏学院（ACC）杰出科学家奖获得者曾春雨教授通过自己的经历，分享了学科如何围绕“大中心、小科室”，将科研工作融入学科绩效激励、人才培养、团队建设等工作，并结合我院心脏疾病临床医学中心学科建设的现状，开出了“良方”。